1. Создать имидж работодателя, проявляющего заботу о своих работниках не только сегодня, но и в перспективе, повысить уровень своей конкурентоспособности на рынке труда и приобрести имиджа социально-ориентированной компании.
  2. Создать мотивационный климат в коллективе посредством материального стимулирования (с отнесением во времени) сотрудников за счет  изменения размеров пенсионных взносов;
  3. Создать дополнительный инструмент кадровой политики – закрепить наиболее ценных сотрудников и стимулировать повышение производительности труда персонала посредством увеличения социального пакета пенсионными взносами;
  4. Создать полноценный компенсационный пакет – включив в компенсационный пакет ТОП-менеджеров негосударственного пенсионного обеспечения;
  5. Социально защитить сотрудников – сформировав дополнительные пенсионные сбережения, которые так же могут быть выплачены Вашему сотруднику единовременно при наступлении инвалидности или тяжелого заболевания, а в случае смерти – его наследникам;
  6. Приобрести налоговые льготы - пенсионные взносы в пользу работника включаются в состав  расходов работодателя в размере не более 15% от заработной платы сотрудника и не более чем 2,5 размера минимальной заработной платы на 1 сотрудника ежемесячно. 

Дополнительные возможности: 

Вы самостоятельно определяете индивидуальную  схему участия в ПриватФонде (возможность её выбора и замены без потерь для вкладчиков и участников), которая будет максимально соответствовать Вашим потребностям и возможностям, а именно:

  • неограниченное количество работников, в пользу которых Вы будете осуществлять взносы;
  • индивидуальный для каждого работника размер пенсионных взносов или определенный Вами процент от оклада;
  • периодичность перечисления пенсионных взносов;
  • возможность приостановления в одностороннем порядке перечисления пенсионных взносов;
  • долгосрочное рефинансирование Вашего предприятия с использованием различных современных безрисковых финансовых инструментов;
  • а также: бесплатная информационно-консультационная поддержка, персональное сопровождение каждого Вкладчика.